一个是微观上要找到一个客户，中国刚需作为杠杆点;宏观上，要看到市场机制;最后，主观要认识到自己的团队。

这表明，特朗当我们视工作为幸福的最大来源时，我们就会在变革时期变得情绪上异常脆弱。3.那些期望从工作中寻求到幸福感的人，普突往往会变得情感上无法满足。

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这位老兄手伸得挺长，然说后来还专门组织搞了一个论文叫《中国的生活满意度：然说1990-2010》(China'sLifeSatisfaction,1990-2010)，说这20年里，中国经济高歌猛进，但中国普通老百姓的生意满意度却呈急剧下滑的趋势，多数人2010年的幸福感还不及1990年时的情况。

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